主な業務内容
注文住宅
理想通りのこだわりのマイホーム
注文住宅は建売とは違い、一から家を作りますので理想通りのこだわりのマイホームを建てることができます。〇〇工務店は、自然素材にもこだわっており、環境や人に優しい住まい作りが得意です。
これからもずっと快適に暮らせる住まいを提案していきます。



リフォーム
あらゆるリフォーム業務に対応
キッチン・トイレなどの内装リフォームや外壁塗装などの外装リフォームなど、ありとあらゆるリフォームに対応しています。
小規模な設備交換から大規模な修繕工事まで、さまざまなプランをご提案いたします。



リノベーション
コストを抑えて快適な住まいをご提供
リノベーションは、ライフスタイルによって変わる間取りの変更・耐震断熱の住宅の機能など、ご希望の予算に応じて快適で安心できるお住まいに生まれ変われます。お客さまのご要望をもとに材質・デザイン性にこだわった快適な住まいを〇〇工務店はご提案します。



スタッフ紹介

山田 太郎 先生
Taro Yamada
指導科目: 小学生全科・中学生(英語・国語)・高校生(英語・国語)
メッセージ
今年で塾講師歴10年を迎えた山田と申します。
大学のころアルバイトから塾の講師を初めて、現在10年を迎えました。
これまでのノウハウを活かして、みなさんの成績アップを実現できるようにします!
できることを増やしていき、確実にステップアップしていきましょう!
しっかりと解説しながら進めていきますので安心してください。
一緒に頑張っていきましょうね!

鈴木 桃子 先生
Momoko Suzuki
指導科目: 小学生全科・中学生(数学・英語)・高校生( 数学・英語 )
メッセージ
こんにちは!鈴木桃子と申します。桃子先生と呼んでください!
楽しく塾に通ってもらえるように、小さい成功をこつこつと積み重ねて「勉強がもっとしたい」と思っていただける授業を心がけています。
わからない問題はなんでも聞いてくださいね!
みなさんの夢を全力でサポートします!
よくある質問
社内環境について
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就業中の雰囲気はどのような感じですか?
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業務に集中している時は静かですが、適度に質問しやすい雰囲気ですので、分からないことがあれば遠慮なく聞いてください。ミーティングでは活発に意見交換するなど、結構賑やかです。
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社員同士の人間関係はどうでしょうか?
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年齢や社歴に関係なく、役職で呼ぶこともなく「さん」付けで呼び合うフラットな環境です。席はフリーアドレス制で自由です。
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残業はどの程度ありますか?
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2022年度の社内平均残業時間は、約5時間/月でした。
担当する仕事の内容により異なりますが、突発的な残業はほとんどありません。
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この会社で働く魅力は何ですか?
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当社は、従業員の成長を支援するために、教育プログラムやキャリア開発プログラムなどの機会を提供しています。また、社員の意見を尊重し、柔軟な勤務環境を整備しています。
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どのようなスキルが求められますか?
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多様な職種に対応するため、コミュニケーション能力やチームワーク、問題解決能力などの基本的なスキルを求めています。また、各職種に必要な専門的なスキルもあります。
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採用プロセスはどのようになっていますか?
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まずオンライン応募を受け付けます。その後、書類選考の結果、面接や課題提出、または業務体験などの選考を行います。最終的に、内定を出すことがあります。
各種制度について
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休日、休暇についてはどのようになっていますか?
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土日祝、年末年始・夏期休暇があります。
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給与や福利厚生はどのようになっていますか?
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給与は市場価値に合わせて設定しています。また、社員の健康にも配慮し、各種保険や休暇制度、人間ドックや健康診断などの福利厚生を整備しています。
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新入社員の研修や教育制度はありますか?
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新入社員に対して研修プログラムを用意しています。社内研修や外部研修など、多様な教育プログラムを通じて、社員のスキルアップを支援しています。
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どのようなキャリアパスがありますか?
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社員が自分自身を成長させるためのキャリアパスを用意しています。各職種に応じたキャリアパスを提供し、継続的なスキルアップを支援します。また、グローバルに展開する当社には、海外赴任の機会もあります。
その他
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この会社の文化や価値観はどのようなものですか?
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チームワーク、信頼、クリエイティブな発想、お客様との共感を重視しています。私たちは、社員が自分自身を成長させ、お互いに学び合い、最高のパフォーマンスを発揮できるような環境を提供しています。
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当社のビジョンや目標は何ですか?
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世界中のお客様に最高の製品やサービスを提供し、彼らのライフスタイルをより良いものにすることです。私たちは持続可能な成長を実現するために、革新的なアプローチを取り入れています。